サラリーマンのみなさんも、４０代５０代になると定年退職後に年金がいくらもらえるか、とっても気になるところですね～～！
だって年金の額でだいたいどんな生活ができるか、なんとなく想像できちゃいますもんね～～、ゆとりある生活が待ってるのか、それともちょっと…いやメチャクチャ不安なのか…。なので年金の種類も気になるし…
そこで今回はサラリーマンの年金についてちょっとまとめてみました。是非参考にしてくださいね！
今回のお話
楽田Ａ造さん（らくたえいぞう５０歳）のお宅は、妻のＢ代さん（びーよ５０歳）と娘のＣ子さん（しーこ３０歳）と息子のＤ太くん（でーた２５歳）の４人家族です。
Ａ造さんは高校卒業後に地元の大きな工場にお勤めして３２年、とっても真面目に働いてますので会社からの評価もよく、今三棟あるうちの一番小さい工場の工場長さんです。
奥様のＢ代さんはときどきパートはしてますが、ほぼ専業主婦です。家族４人とっても幸せに暮らしていますが、少しだけ心配なのがＤ太くん！
Ｄ太くんは、就活に失敗して大学卒業後はずっとフリーターです。貯金もしてるんだかしてないんだか…。内緒ですが、稼いだお金をゲームと車につぎ込んでいるみたい…。
あと、もう一人心配な人が～～～～！Ａ造さんの弟のＮ平さん（えぬへい４０歳）です。年が離れてポツンと生まれたので甘やかされたのか、高校卒業後はフラフラフラフラ～～でもこの頃少し人生に危機感持ったのか、ちゃんとしたお仕事を探しているんですって～～～！
Ｎ平さん 「アニキんとこで、正社員募集してないか？オレ雇ってくんないかな～～？」
Ａ造さん 「どうしたんだ、急に？」
Ｎ平さん 「なんかこの間飲み屋でさ～隣になった人が言ってたんだ、サラリーマンが一番賢いって～」
Ｂ代さん 「Ｎ平さん！どういう意味？なにが賢いの？」
Ｎ平さん 「年取ったら年金もらえるだろ？年金いっぱいもらえるのはサラリーマンだっていうんだよ～～」
Ｄ太くん 「へ～～～そうなの？それってほんと？」
パレ子さん～～！Ｎ平さんの言ってること、ほんとですか～～～～？
確かに、年金いっぱいもらえるかもらえないかっていうのは、死活問題ですよね～～～
かしこまりました！年金の基本から押えましょうね！
年金には種類があるんですよ！
まず、年金は老後の生活に欠かせないお金というだけでなく、若くして障害をもってる人も受け取れますし、夫が亡くなった場合はその子供や妻が受け取ることができるのが年金です。
そして年金といっても種類があるんですね～、まず大枠で押えて欲しいのが、国民年金、厚生年金、共済年金です。
以前は３種類でした
実は平成２７年１０月以前は、自営業者、学生、主婦が加入する国民年金、サラリーマンなど会社員が加入する厚生年金、そして公務員が加入する共済年金の３種類の年金がありました。
しかし平成２７年１０月以降は、共済年金が厚生年金に統一されましたので、公務員はサラリーマンと同じ厚生年金に加入することになりました。
ということで、今は２種類です
では、国民年金と厚生年金はなにがどう違うのか説明していきますね！
まず、２０歳になったら日本の国民なら全員加入しなければならないのが国民年金です。そしてサラリーマンや公務員は厚生年金に加入すると、同時に国民年金にも加入していることになるので、年金が２階建てになっているといわれています。
なので、国民年金と厚生年金はまったく別のものではなくて、国民年金にだけ加入してる人と国民年金と厚生年金の２つに加入してる人に分けられるということになります。
Ｎ平さん 「やっぱ、１個より２個のほうがいいような気がするな～～～」
Ｄ太くん 「だよね…Ｎ平おじさん…」
サラリーマンはみんな厚生年金？
ということで、サラリーマンは厚生年金に加入します～～～～といいたいんですが、サラリーマンといってもいろいろですよね？
正社員、契約社員、派遣社員、パート、アルバイトと、雇用関係が多様化していますから、一概にサラリーマンが年金２階建てになってるとは言い切れません。
Ａ造さん 「そうだな！うちの工場でも、だいたい３種類だな」
Ｄ太くん 「どういうこと？」
Ａ造さん 「お父さんはもちろん正社員だけど、季節限定の契約社員もいるし、パートさんも３分の１位いるよ、契約社員とパートさんは厚生年金じゃない人もいるよ、条件があるんだ～～！」
Ｎ平さん 「というと…」
はい！ちょっとここからは詳しく説明しますので、Ｎ平さん、Ｄ太くんは耳の穴カッポじいて聞いてくださいね！
まず、常時５人以上の従業員が働いている事業所や、株式会社などの法人で働いている一般従業員で７０歳未満の人は、必ず厚生年金保険に加入しなければならないんです。
そしてパートさんでも、その一般従業員と比較して、おおむね労働時間（時間と日数）が４分の３以上あれば厚生年金保険をかけてもらうことができます。
因みにさっきＡ造さんが言ってた季節限定の契約社員さんは、４ヶ月以内で雇われる場合は厚生年金保険はかけてもらうことはできませんから注意です。
Ｎ平さん 「じゃあやっぱりちゃんと正社員にならないとダメなんだな～～アニキ頼むよ正社員」
Ｄ太くん 「ほんと、新卒で正社員目指したけど…ダメだった……」
Ｂ代さん 「あなた…」
Ａ造さん 「Ｄ太、お前はまだ若い！まだまだ間に合う！父さんも応援するからな！」
Ｎ平さん 「えっ、オレはもう遅いってこと？えっ！」
では国民年金と厚生年金の２種類の年金の違いを説明します！
保険料は？
国民年金の保険料は、加入している人全員同じ掛け金で、一律に月１６,３４０円です。これは昨年よりは少し下がったのですが、毎年少しずつ上がっていて平成３０年度の金額です。年間の保険料は１９６,０８０円になります。
これに対して厚生年金は、会社が保険料を折半してくれるので従業員は半分だけ払えばいいのですが、報酬比例といってお給料に比例して払うことになります。
因みに、月のお給料（標準報酬月額）が２０万円の人は、折半の保険料は１８,３００円です。
Ｎ平さん 「結構高いな…」
Ｄ太くん 「ですね…お父さんはどれ位払ってんの？もしかしてすごい金額？」
Ａ造さん 「お父さんは毎月４万円くらいかな～～～」
Ｎ平さん 「ドッヒャ～～～ガッチョ～～～～～ン」
Ｂ代さんＤ太くん「…………ふるっ…………(^_^;)」
でも、たくさん保険料払ってる人は当然もらえる年金に跳ね返ってきますからね～～～～！
では具体的に年金の額は？
まず国民年金は、平成３０年度は年７７９,３００円になりますから、月にすると約６５,０００円くらいでしょうか！
Ｄ太くん 「やばいな…これじゃ生活できないじゃん…」
Ｎ平さん 「じゃあ２階建てのアニキはどれ位もらえんの？」
この厚生年金保険の保険料はお給料の額（標準報酬月額）を基にして決められるので、同じ一人の人でも保険料は毎年変わります。当然お給料が上がったり、下がったりしますからね！
なので、もらえる年金の額を正確に知りたい人はねんきんネットで確認してくださいね！
ドキドキ～～～～Ａ造さんのもらえる年金のシミュレーションしてみましょうね！
例えば、Ａ造さんの４０年間の平均給与が４０万円とすると、ジャ～～～～ン約１２０万円になります。
そして、もちろん国民年金ももらえますから、１２０万円＋７８万円＝年間１９８万円ということになりますね～～～！月にしたら１６万５,０００円です。
Ｄ太くん 「そんなに違うのか～～～～！やっぱ、正社員になるしかないな～～～」
Ｎ平さん 「あの飲み屋で聞いた話、賢いかどうかは別にして、サラリーマンはいいかもな～～」
Ｎ平さんは、まず正社員ということも大事ですが、今まで国民年金もちゃんと真面目に払ってたんでしょうか？未納の期間とかないですか？あれば、できるだけ遡って払う努力をした方がいいかもしれません。これに関しては年金事務所に行って窓口のお姉さんに相談してくださいね！
まとめ
なんか、この話を読んでてサラリーマンがよくて自営業者の人はまずいみたいに感じた人も多いかもしれません。そう感じたら自営業の方に申し訳ないのですが、年金の制度としてはこうなってるのが現実なんです。
でも自営業の方も、国民年金基金や生命保険会社の個人年金という方法もあります。それより何よりご自分で培ったご商売は、年齢に関係なく利益とやりがいを生み続けるこんな素晴らしいことはないです！
ですから、仕事と年金制度の関係を押えた上で、自助努力は怠らずってことですね！
私も頑張ります！
